Rahmenvereinbarung über LGBTIQ-Schulungen SOZ-2026-0005



Unterlagen zur Ansicht herunterladen


Vergabenr.SOZ-2026-0005
1. Zur Angebotsabgabe auffordernde Stelle, zuschlagserteilende Stelle:
Name und Anschrift:Landeshauptstadt München, Sozialreferat, S-Recht/eV
Orleansplatz 11
81667 München
Deutschland
Telefonnummer:  
Telefaxnummer:  
E-Mail-Adresse:  
Internet-Adresse:https://vergabe.muenchen.de/
Zuschlagserteilende Stelle:Siehe oben
2. Verfahrensart (§ 8 UVgO):
Verfahrensart:Öffentliche Ausschreibung
3. Angebote können abgegeben werden:
elektronisch in Textform
Anschrift zur Einreichung schriftlicher Angebote:-ENTFÄLLT- (es sind ausschließlich elektronische Angebote zugelassen)
4. Zugriff auf Vergabeunterlagen:
Maßnahmen zum Schutz der Vertraulichkeit und die Informationen zum Zugriff auf die Vergabeunterlagen (§ 29 Abs. 3 UVgO):  
5. Art und Umfang sowie Ort der Leistung:
Art der Leistung:Rahmenvereinbarung über LGBTIQ*-Schulungen im Sozialreferat
Menge und Umfang:Gegenstand dieser Ausschreibung ist eine Rahmenvereinbarung über LGBTIQ*-Schulungen im Sozialreferat. Zum Leistungsumfang gehört die Durchführung von Schulungen sowie eines Online-Reflexionsangebots auf Deutsch. Die Schulungen sind Grundlagenschulungen, die für alle Berufsbilder innerhalb des Sozialreferats konzipiert sind. Dies umfasst sowohl pädagogisches Personal als auch verwaltende Berufe, Sachbearbeitungen sowie Hilfs- und Servicepersonal. Besondere Aufmerksamkeit ist auf eine barrierefreie Vermittlung des Wissens zu legen, um Mitarbeitende mit unterschiedlichen Bildungsbiografien und Sprachniveaus zu erreichen. Aufgrund der Anforderungen und Vorgaben an Inhalt und Methodik der Schulungen müssen pro Schulungseinheit zwei Trainer*innen zur Verfügung stehen. Bitte planen Sie auch eventuell nötige Vertretungsfälle mit ein. Es muss sichergestellt sein, dass immer zwei Trainer*innen die Schulungen durchführen, die den Anforderungen der Leistungsbeschreibung entsprechen. Das Online- Reflexionsangebot kann auch allein von einem*einer der Trainer*innen durchgeführt werden. Zum Leistungsumfang gehören nach Auftragserteilung auch ein Vorgespräch mit Vertreter*innen des Sozialreferats sowie ggf. Zwischengespräche über den Verlauf der Trainings und regelmäßige (nach Bedarf, spätestens nach einem Jahr) Evaluationsgespräche sowie die Möglichkeit der Anpassung des Konzeptes. Die Kosten der Vor- bzw. Zwischengespräche sowie Evaluationsgespräche werden nicht gesondert erstattet und sind in den Angebotspreis mit einzukalkulieren.

Folgende Inhalte sind in den Schulungen zu behandeln:

- Grundlagen zu geschlechtlicher und sexueller Identität: Die Teilnehmenden sollen ein vertieftes Verständnis für die verschiedenen Facetten von geschlechtlicher und sexueller Identität sowie deren gesellschaftlichen Rahmenbedingungen entwickeln.
- Grundlagen zu wissenschaftlichen Konzepten der Heteronormativität und der Problematisierung dieser Norm sowie Grundlagen zur intersektionalen Analyse von Diskriminierung. Das heißt, es wird für die Auswirkungen von Heteronormativität sensibilisiert und die Bedeutung intersektionaler Perspektiven hervorgehoben.
- Soziologischer und historischer Überblick: Die Schulungen sollen einen Überblick über die Geschichte der LGBTIQ*-Bewegung in Deutschland und weltweit geben und vermitteln, dass LGBTIQ*-Personen schon immer auf der ganzen Welt und in allen Kulturen existiert haben und einen Platz hatten.
- Rechtslage und Gleichstellungsansprüche: Die Trainer*innen sollten die Teilnehmenden über die gesetzlichen Grundlagen und Rechte von LGBTIQ*-Personen in Deutschland informieren.
- Sensibilisierung für die vielfältigen Lebensrealtäten von lesbischen, schwulen, trans*, inter* und nicht-binären Menschen.
- Strukturen und Herausforderungen der LGBTIQ*-Community: Die Schulungen sollen einen Einblick in die spezifischen Strukturen und Herausforderungen der LGBTIQ*-Community in München bieten, einschließlich der veränderten gesellschaftlichen Bedingungen und deren Auswirkungen auf die Community.
- Praktische Ansätze zur Unterstützung von Klient*innen: Die Teilnehmenden müssen lernen, wie sie LGBTIQ*-Klient*innen praktisch unterstützen und beraten können, um eine respektvolle und kompetente Hilfe zu gewährleisten.
- Handlungskompetenzen zur Vermeidung von Diskriminierung: Die Schulungen sollten Handlungskompetenzen vermitteln, die es den Teilnehmenden ermöglichen, Diskriminierung zu vermeiden und einen respektvollen Umgang im beruflichen Kontext zu fördern.
- Beleuchtung des Handlungsraumes zwischen Allgemeingültigkeit des Grundgesetzes und dessen Bedeutung für den Schutz von Grund- und Menschenrechten einerseits und dem Neutralitätsgebot der Verwaltung andererseits.
- Die Schulungen müssen jeweils für verschiedene Bildungsbiografien der Teilnehmenden angepasst werden.

Die Laufzeit des Vertrags beginnt mit Zuschlag und endet mit Ablauf des 31.12.2030 um 24:00 Uhr. Der Leistungszeitraum beginnt am 01.01.2027, 07:00 Uhr. Der Vertrag endet nach Ablauf der vereinbarten Vertragsdauer, einer zusätzlichen Kündigung bedarf es hierzu nicht. Die Termine für die Durchführung der Schulungen werden gesondert zwischen dem*der Auftragnehmer*in und der Auftraggeberin vereinbart.

Die Höchstabrufmenge der Rahmenvereinbarung beträgt 80 Schulungseinheiten über die Gesamtlaufzeit von vier Jahren. Eine Schulungseinheit entspricht einer ganztätigen Schulung von 08:30 Uhr bis 16:30 Uhr inkl. 90 Minuten Pause oder zwei halbtägigen Online-Schulungen über die Plattform Webex im Zeitraum 9:00 Uhr bis 13:00 Uhr. Ob die Schulungen in Präsenz oder online angeboten werden, entscheidet die Auftraggeberin. In den eintägigen Schulungen sind Pausen von insgesamt 90 Minuten (eine einstündige Mittagspause sowie eine je viertelstündige Pause am Vormittag und am Nachmittag) enthalten, bei Online-Schulungen mehrere flexible Pausen von insgesamt 60 Minuten.

Für weitere Einzelheiten wird auf die Leistungsbeschreibung verwiesen.
Ort der Leistung:Sozialreferat München, Personalentwicklung
S-GL-P/PE
Orleansplatz 11, 81667 München
6. Losaufteilung:
Losweise Vergabe:Nein
Angebote sind möglich für:die Gesamtleistung

7. Nebenangebote sind
nicht zugelassen
8. Etwaige Bestimmungen über die Ausführungsfrist:
Beginn der Ausführungsfrist:  
Ende der Ausführungsfrist:  
Bemerkung zur Ausführungsfrist:  
9. Elektronische Adresse, unter der die Vergabeunterlagen abgerufen werden können oder die Bezeichnung und die Anschrift der Stelle, die die Vergabeunterlagen abgibt oder bei der sie eingesehen werden können:
unter (URL:)https://vergabe.muenchen.de/NetServer/TenderingProcedureDetails?function=_Details&TenderOID=54321-Tender-19ed0176700-71767602524824db
Weitere Auskünfte erteilen/erteiltSiehe oben
Stelle zur Anforderung der Vergabeunterlagen:Siehe oben
Anschrift der Stelle, bei der die Vergabeunterlagen eingesehen werden können:
Siehe oben
10. Ablauf der Angebots- und Bindefrist:
Angebote sind einzureichen bis:05.10.2026 10:00
Ablauf der Bindefrist:06.11.2026
11. Höhe der etwa geforderten Sicherheitsleistungen:
 
12. Wesentliche Zahlungsbedingungen:
siehe Leistungsbeschreibung.
13. Ggf. mit dem Angebot vorzulegende Unterlagen zur Eignungsprüfung des Bewerbers:
Direktlink auf Dokument mit Eignungskriterien unter (URL): https://vergabe.muenchen.de/NetServer/SelectionCriteria/54321-Tender-19ed0176700-71767602524824db
14. Angabe der Zuschlagskriterien:
Der niedrigste PreisNein
Wirtschaftlich günstigstes Angebot in Bezug auf die nachstehenden Kriterien:1 Preis (30%), 2 Qualität des Konzeptes (70%), 2.1 Qualitative Gesamtbewertung des Fortbildungs- und Transferkonzeptes (60%), 2.2 Methodische Umsetzung und Didaktik inkl. didaktischer Aufbereitung (40%)
15. Sonstiges: